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国企招聘!深圳赛格股份有限公司虚位以待,全球招聘正等你来!

2019年02月12日 17:02来源:未知手机版

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@优秀的你

新年来份新工作吧!

市属国企招聘啦

深圳赛格股份有限公司

全球公开招聘

总经理1名、副总经理1名

就等你来!

01

赛格股份有限公司简介

深圳赛格股份有限公司(以下简称“公司”)成立于1996年,是经深圳市人民政府批准,由深圳市赛格集团有限公司作为发起人出资,并公开发行股票而募集设立的股份有限公司,在深圳证券交易所公开上市的A(深赛格A 000058)、B股(深赛格B 200058)公司。

目前,公司拥有27家二级企业,12家三级企业,3家四级企业及6家参股企业,主营业务涉及电子市场、商业(产业园)地产、创客业务、商务酒店和新能源业务等。

未来,公司将充分利用资本市场,通过“外部产业并购”“投资基金”等模式开展资本运作,向战略性新兴产业发展平台转变;同时加快原有电子市场业务转型升级,打造包括创客生态、文化教育、智能科技、体育娱乐、虚拟体验、电子竞技等在内的多种业态复合式的经营模式。

02

招聘岗位

总经理

岗位职责

1. 与董事会保持良好沟通,执行董事会决议,落实公司中长期发展规划,定期向董事会汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜;

2. 全面主持股份公司的日常经营工作,推进公司发展和投资并购相关工作,对公司经营运作的合法性、合规性、安全性负责;

3. 维护社会公共关系,与政府机构、媒体、公众股东等维持良好的沟通渠道,树立公司良好的社会形象;

4. 公司章程及董事会授予的其它职权。

资格条件

1. 基本条件

(1)拥护党的领导,具备良好政治素养和职业操守,遵纪守法,廉洁自律,作风正派;

(2)大学本科及以上学历或中级及以上专业技术职称;

(3)具备累计10年以上中型企业工作经历或相关的经济管理、企业经营管理、投融资管理等工作经历,曾担任同等规模集团公司总经理或副总经理职务不少于2年,或分/子公司总经理职务不少于3年且有突出贡献;

(4)年龄原则上应低于法定退休年龄六岁(2019年2月28日为基准日),对于特别优秀的,可适当放宽;

(5)具备正常履职的身体条件和健康的心理素质。

2. 知识技能与素质要求

(1)拥有经营管理、商业模式、战略管理、经济、金融、法律、财会等多元化知识背景,熟悉国企上市公司运作模式及现代经营管理理念、运营模式;

(2)具备产业运营、市场开拓、资源整合、资本运作等专业能力,有企业或项目融资经验、兼并收购及整合重组经验者优先;

(3)具备良好的沟通表达、高效的组织管理和团队建设能力;

(4)锐意进取,笃行致远,具备优秀的职业素养,具备一定的变革领导力者优先。

副总经理(策略发展方向)

岗位职责

1. 组织开展股份公司战略发展工作,负责增量拓展和投资并购;

2. 对分管部门进行直接指导、管理、督促,并推动创新,完成各项工作任务;

3. 并购、孵化及赋能创新业务;

4. 监督各项管理制度的制定及推行;

5. 完成总经理临时下达的任务。

资格条件

1. 基本条件

(1)拥护党的领导,具备良好政治素养和职业操守,遵纪守法,廉洁自律,作风正派;

(2)大学本科及以上学历或中级及以上专业技术职称;

(3)具备累计10年以上中型企业工作经历或相关的经济管理、企业经营管理、投融资管理等工作经历,曾担任同等规模集团公司副总经理职务不少于2年,或分/子公司副总经理职务不少于3年且有突出贡献;

(4)有投融资相关资源者优先;

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